2023年4月25日中国邮政储蓄银行辽宁省分行发布2023年社会招聘公告，其中涉及信用卡岗位，具体信息如下：
政治素质高，道德品行端正；具备岗位所需的专业知识和专业技能；爱岗敬业，有较强的事业心和责任感；遵纪守法，无违法犯罪和不良行为记录；身心健康；符合我行履职回避管理办法相关规定要求;近三年来因个人原因更换全职工作单位不超过两个。
2.年龄条件：原则上应聘者年龄35周岁（含）以下。作为特殊人才引进的或特别优秀的，经本行党委研究可适当放宽年龄条件。
3.学历学位：国民教育系列全日制大学本科及以上学历学位，留学人员应取得教育部留学服务中心的学历学位认证。作为特殊人才引进的或特别优秀的，经本行党委研究可适当放宽学历条件。
银行业从业期间，负责过信用卡汽车分期、汽车贷款、商户分期、装修分期等大额分期产品管理运营工作3年以上；
能独立完成大额分期产品项目策划、组织、推进落地，具备相关项目经验，有成熟的项目案例，并在原单位体系内全国排位靠前者优先；
具备汽车分期经销商、大型商户洽谈能力，能独立完成经销商、商户及合作机构引入工作；
主要负责落实总行信用卡大额分期类产品，重点是汽车分期、商户分期、装修分期、大额消费分期等产品的策划、组织、运营工作，对业务指标负责，完成总、省行大额分期产品的发展目标；
参照总行产品相关政策、制度，细化省内制度及业务流程并结合实际发展需要，不断优化省内制度及业务流程；
对客户群体、目标经销商、商户能进行细致分析，结合分析，运用PDCA法则，不断总结复盘，提出产品推广优化方案，推动下辖机构落地执行，提升经营绩效；
实时了解市场动态，进行市场调研和分析，加强本行产品市场占有率和渗透率；
负责与汽车经销商、渠道服务商、商户进行洽谈，找准目标合作方痛点和需求，完成分期合作机构的准入管理、检查管理；
负责进行全省大额分期团队的管理，对营销人员进行技能培训，以团队为抓手，提升分支机构大额分期业务发展能力；
负责对大额分期产品的风险进行有效的识别和防范，确保业务合规经营，风险可控；
2023年4月24日-2023年5月4日17:00
本次招聘采用网上报名方式，应聘人员须于2023年5月4日17:00前登录https://lnycyh2023.zhaopin.com/报名，填写报名信息。
更多详情请点击
https://mp.weixin.qq.com/s/xvRcT_6Jq5Mm7ChmYfubVQ
编者简介：
任职于某国有银行信用卡中心，10年+信用卡老兵，工作之余通过“小强说卡”公众号为行业持续输出信用卡行业的资讯，包括同业动态、监管法规、招聘信息等，欢迎关注。
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